Junior projektleder til kildepladsprojekter
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
For at styrke forsyningssikkerheden af drikkevand til hovedstadsområdet, skal HOFOR renovere en del af vores mere end 50 kildepladser, så vi sikrer, at vi fortsat kan levere frisk sundt drikkevand til vores kunder. Vi har derfor brug for en ny kollega.
Junior-projektleder, der tager ansvar
Som juniorprojektleder får du ansvar for, sammen med erfarne projektledere, at planlægge og udføre dele af flere små og store kildepladsprojekter. Du skal indgå i et godt og effektivt samarbejde med vores planafdeling om forberedelse af projekterne, for herefter at sikre et godt samarbejde med myndigheder, interessenter og vores kunder når du bidrager til planlægningen. Under udførsel skal du følge op på fremdrift, føre tilsyn med entreprenører og for at et projekt lykkes, skal du også sørge for en god overlevering af hvert projekt til driftsafdelingen.
Dine primære arbejdsopgaver omfatter, at du i samarbejde med resten af projektgruppen skal:
Det betyder en spændende og varieret hverdag, der nogle gange foregår på kontoret og andre gange på vores kildepladser som ligger i en radius af 50 km fra hovedstaden og hvor du skal bruge dine faglige færdigheder til at træffe beslutninger i kildepladsprojekterne til gavn for HOFOR og vores kunder.
Relevant teknisk uddannelse og lyst til at opnå nye færdigheder
Vi forventer at du har en relevant længerevarende teknisk uddannelse, som f.eks. ingeniør, geolog eller lignende, og på sigt kan se dig selv i rollen som specialist eller projektleder på både mindre og større projekter kildepladsprojekter.
Vi forventer derudover, at du:
15 kolleger der ser frem til at byde dig velkommen
Du bliver en del af sektionen, Kildepladser og Vandledninger, der består af 15 dygtige og engagerede kolleger, hvor mange er motiveret af arbejdet med drikkevand. Hverdagen i sektionen er kendetegnet ved, at det skal være sjovt og udfordrende på den gode måde at gå på arbejde samtidig med, at vi sætter en ære i løbende forbedre os og levere de rette løsninger.
Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning senest den 25. juni 2023.Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Lene Markvard, Afdelingsleder, tlf 2795 4165 eller [email protected] din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig.
Junior-projektleder, der tager ansvar
Som juniorprojektleder får du ansvar for, sammen med erfarne projektledere, at planlægge og udføre dele af flere små og store kildepladsprojekter. Du skal indgå i et godt og effektivt samarbejde med vores planafdeling om forberedelse af projekterne, for herefter at sikre et godt samarbejde med myndigheder, interessenter og vores kunder når du bidrager til planlægningen. Under udførsel skal du følge op på fremdrift, føre tilsyn med entreprenører og for at et projekt lykkes, skal du også sørge for en god overlevering af hvert projekt til driftsafdelingen.
Dine primære arbejdsopgaver omfatter, at du i samarbejde med resten af projektgruppen skal:
- Planlægge og projektere renoveringsprojekter og gennemføre udbud, både på indvindingsboringer og etablering af indvindingsanlæg, som bl.a. omfatter planlægning og udførsel af borearbejde, etablering af råvandsledninger, adgangsveje gennem kildepladser, bestykning af råvandsstationer med pumper, rørføring, el og SRO, samt planlægning af midlertidige foranstaltninger for udførelse af projekterne, så forsyningssikkerheden kan opretholdes
- Kommunikere og følge op både med myndigheder, lodsejere, entreprenører, rådgivere og andre interne og eksterne interessenter
- Følge op på tidsplaner, risici, økonomi og fremdrift både hos interne projektdeltagere og hos vores leverandører
Det betyder en spændende og varieret hverdag, der nogle gange foregår på kontoret og andre gange på vores kildepladser som ligger i en radius af 50 km fra hovedstaden og hvor du skal bruge dine faglige færdigheder til at træffe beslutninger i kildepladsprojekterne til gavn for HOFOR og vores kunder.
Relevant teknisk uddannelse og lyst til at opnå nye færdigheder
Vi forventer at du har en relevant længerevarende teknisk uddannelse, som f.eks. ingeniør, geolog eller lignende, og på sigt kan se dig selv i rollen som specialist eller projektleder på både mindre og større projekter kildepladsprojekter.
Vi forventer derudover, at du:
- Har færdigheder og interesse indenfor fagområder som geologi/geoteknik eller hydrogeologi, forsyningsteknik, anlægsteknik eller dimensionering af ledningsanlæg og pumper
- Er god til at kommunikere og skabe gode relationer både internt og eksternt
- Kan tage ansvar for både løsning af tekniske projekter og skabe fremdrift i projekterne
- Har interesse for vandforsyning og vil være med til at skabe en bæredygtig indvinding af grundvand for fremtiden
15 kolleger der ser frem til at byde dig velkommen
Du bliver en del af sektionen, Kildepladser og Vandledninger, der består af 15 dygtige og engagerede kolleger, hvor mange er motiveret af arbejdet med drikkevand. Hverdagen i sektionen er kendetegnet ved, at det skal være sjovt og udfordrende på den gode måde at gå på arbejde samtidig med, at vi sætter en ære i løbende forbedre os og levere de rette løsninger.
Du kan læse mere om vores medarbejdergoder her
Bliv en del af HOFOR og vær med til at gøre en forskel
Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at modtage din ansøgning senest den 25. juni 2023.Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Lene Markvard, Afdelingsleder, tlf 2795 4165 eller [email protected] din ansøgning ved at klikke på ”Søg stillingen” i højre side
Er jobbet ikke det rette match for dig?
Hvis dette job ikke er det rette match for dig, vil vi opfordre dig til at dele jobannoncen med andre i dit netværk, der kunne finde stillingen interessant. Tag også et kig på vores andre ledige stillinger her - måske vi har det rette job til dig.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 1.6.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København S
- Søndag den 25. juni 2023
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i København
Fri kontaktRetail Knowledge recruits on behalf of Prada: Department Manager - Miu Miu, Copenhagen. Miu Miu was born in 1993 from the independent and unconventional spirit of Miuccia Prada. Now Miu Miu open their first store in Denmark.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Afdelingsleder i København
Fri kontaktRetail Knowledge recruits on behalf of Prada: Department Manager, Leather Goods – Prada Flagship Store Copenhagen (full-time - permanent role) Purpose of the role: As part of the team for the Copenhagen Flagship Store to be a Company Brand Ambassador and to be responsible to achieve all the qualitative and quantitative objectives of the product category department assigned.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Afdelingsleder i København V
Fri kontaktEr du klar til at tage styringen og sætte den strategiske retning for DI's Møde- & Eventcenter i hjertet af København? Er du en passioneret leder med en unik evne til at samle og inspirere forskellige teams?Få mere info- Afdelingsleder
- København V
-
Afdelingsleder i København K
Opportunity At Maersk, we're not just paving the way in shipping and logistics; we're dedicated to simplifying trade and fostering global connections. With a strong commitment to innovation and s..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 29. april 2024 | 22 |
| 28. april 2024 | 23 |
| 27. april 2024 | 23 |
| 26. april 2024 | 21 |
| 25. april 2024 | 22 |
| 24. april 2024 | 24 |
| 23. april 2024 | 23 |
| 22. april 2024 | 25 |
| 21. april 2024 | 25 |
| 20. april 2024 | 24 |
| 19. april 2024 | 24 |
| 18. april 2024 | 23 |
| 17. april 2024 | 20 |
| 16. april 2024 | 19 |
| 15. april 2024 | 20 |
| 14. april 2024 | 18 |
| 13. april 2024 | 18 |
| 12. april 2024 | 16 |
| 11. april 2024 | 18 |
| 10. april 2024 | 15 |
| 9. april 2024 | 15 |
| 8. april 2024 | 14 |
| 7. april 2024 | 14 |
| 6. april 2024 | 14 |
| 5. april 2024 | 15 |
| 4. april 2024 | 15 |
| 3. april 2024 | 15 |
| 2. april 2024 | 14 |
| 1. april 2024 | 15 |
| 31. marts 2024 | 14 |
| 30. marts 2024 | 14 |